Archive | Motivación

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Qué hacer cuando el empleado estrella se quiere marchar

Es muy importante que las empresas sepan reconocer el personal valioso y verdaderamente capacitado para mantenerlos dentro de la empresa y para ello, es clave disponer de una política de gestión de trabajadores. Hoy día, la retención del talento humano se ha convertido en un gran desafío para las empresas. España ocupa el puesto 45 entre 60 países en cuanto […]

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¿Podrá una renta básica compensar el empleo que destruyan los robots?

Elon Musk o Stephen Hawking firman una carta en la que advierten de los efectos de la ‘revolución 4.0′. En menos de dos décadas, el 47% de las profesiones se habrán visto afectadas por la automatización. En concreto, 400 científicos, académicos y otros expertos, entre ellos Stephen Hawking y Elon Musk (fundador de PayPal y […]

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Los libros que todo líder debe leer

A ser un líder también se aprende. Algunas de las habilidades y destrezas necesarias para desarrollar el liderazgo son la capacidad comunicativa y de oratoria, la eficiencia, la inteligencia emocional y la capacidad de analisis. Todas ellas se pueden adquirir y perfeccionar con la ayuda de los siguientes libros. Algunos de los autores de estos […]

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¿Por qué es tan difícil aceptar nuestros errores?

Pese a nuestras mejores intenciones y esfuerzos, es inevitable: en algún momento de tu vida estarás equivocado. Los errores pueden ser difíciles de asimilar, por lo que a veces nos rehusamos a admitirlos, en vez de asumirlos. Nuestro sesgo de confirmación se impone y esto provoca que comencemos a buscar cómo probar nuestras creencias. Los psicólogos denominan […]

Businessman sitting on conference room table

Si quieres liderar, no busques agradar a todo el mundo

Si Picasso hubiera hecho un análisis de mercado sobre el cubismo, seguramente se habría deprimido con los resultados. El riesgo de pedir opiniones a la hora de tomar decisiones valientes se ve también en la política. El Brexit o el no al proceso de paz propuesto en Colombia no hablan solo del fracaso de las encuestas previas, sino del […]

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Diriges si comunicas

Saber comunicar es una facultad que impacta en la vitalidad de una organización o de una sociedad y, aunque la mejor comunicación no es capaz de arreglar la peor realidad, sí puede modificar su percepción. Grandes proyectos y prometedores liderazgos se malogran o deprecian por impericia en su comunicación, algo en lo que sobran ejemplos históricos […]

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¿Estás comprometido con tu organización?

El desarrollo de carreras en un entorno laboral innovador es diferente al existente en uno tradicional, caracterizado por una clasificación limitada de las tareas, una comunicación y control ascendente- descendente y una estructura jerárquica rígida. Si partimos del supuesto de que casi una tercera parte de nuestro tiempo lo pasamos en el trabajo, no deja de […]

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